根据《南通师范高等专科学校教学督导工作管理办法》（通师高专校〔2019〕6号）相关精神，按照学校迎评促建的总体部署，6月17日，学校教学督导组赴如皋校区对管理学院开展调研。副校长、督导组组长孙国春全程参加督导调研。督导组副组长吴剑峰主持调研活动。
督导组首先听取了管理学院陆锦平院长关于教学工作及迎评部署的专题汇报。汇报主要包括：1.学院成立以来主要工作；2.迎评工作准备情况；3.学院办学发展中面临的困难。督导组充分肯定了学院的工作，并提出了相应的改进意见和建议。
调研的第二个议程分别在如皋校区香语轩会议厅和党政会议室召开了学院管理干部和任课教师座谈会，与会人员结合工作实际各抒己见。接着督导组全面查阅了学院人才培养相关文档资料，抽查了8位教师的教学档案。
在听取汇报和查阅资料后，督导组对管理学院成立以来在专业建设、人才培养、课程建设等方面取得的成绩给予了充分肯定，对学院迎评工作的部署和举措表示认同。督导组对管理学院加强教师队伍建设、加强职业道德教育、毕业论文的归档等教学资料的规范完善提出了整改意见。教务处张建平处长对管理学院迎评工作中人才培养方案的修订提出了具体的指导性意见。最后，孙国春副校长以“态度认真、效果明显、以评促改”肯定了管理学院的迎评工作。同时对下一步工作提出三点要求并作出详细阐述：1.材料要齐全；2.样式要规范；3.质量要达标。他强调下一步迎评整改工作要再梳理、再细化、再明确、再检查，评估工作要责任到人，层层签订责任书，要营造一种氛围，将人才培养评估工作的重要性传递到每一位师生。
管理学院感谢督导组提出的改进建议，将以此次督导调研为契机，坚持问题导向，落实持续改进，以更加积极饱满的精神面貌高质量推进评估工作，全面提升教育教学质量，切实达成“以评促改、以评促建、以评促管、评建结合、重在建设”的工作目标。